The Workforce Profile defined about 60 "soft skills", which employers seek. They are applicable to any field of work, according to the study, and are the "personal traits and skills that employers state are the most important when selecting employees for jobs of any type." 
劳动力概评定义了雇主们所追求的员工应具有60项“软技能”。据研究，这些技能适用于任何的工作领域，其中“个人素质和技能”是雇主们选拔任何类型工作雇员时都最为看重的能力。”

1. Math.  数学应用
2. Safety.  安全                                       
3. Courtesy. 谦恭有礼貌         
4. Honesty.  诚实
5. Grammar.  条理清晰
6. Reliability.  可靠
7. Flexibility.  灵活      
8. Team skills.  团队合作
9. Eye contact.  目光交流
10. Cooperation. 合作精神
11. Adaptability.  适应能力
12. Follow rules.  遵守原则
13. Self-directed.  自我控制能力
14 Good attitude.  良好心态
15. Writing skills.  写作技巧
16. Driver's license.  驾照
17. Dependability.  可信任
18. Advanced math.  预算能力
19. Self-supervising.  自我监督
20. Good references.  好的榜样
21. Being drug free.  远离毒品
22. Good attendance.  出勤率良好
23. Personal energy.   个人精力
24. Work experience.   工作经验
25. Ability to measure.  权衡能力
26. Personal integrity.   正直诚恳
27. Good work history.  良好工作记录
28. Positive work ethic.  乐观的工作态度
29. Interpersonal skills.  人际关系处理技能
30. Motivational skills.   能动性

31. Valuing education.   重视培训
32. Personal chemistry.   个人魅力
33. Willingness to learn.  学习意愿
34. Common sense.       正常的判断力
35. Critical thinking skills.  危急的处理能力
36. Knowledge of fractions.  知识系统化
37. Reporting to work on time.  及时汇报工作
38. Use of rulers and calculators.  运用手段和工具的能力
39. Good personal appearance.  良好的个人形象

40. Wanting to do a good job.    做好工作的意愿
41. Basic spelling and grammar.  基本的拼写和语法
42. Reading and comprehension.  阅读理解能力
43. Ability to follow regulations.  遵守规章制度
44. Willingness to be accountable.  愿意负责任

45. Ability to fill out a job application.  完成一项工作实施的能力     
46. Ability to make production quotas.  安排生产配额能力
47. Basic manufacturing skills training.  基础的制造业的技能培训
48. Awareness of how business works.   商务运作的意识
49. Staying on the job until it is finished.  坚持不懈直到工作完成
50. Ability to read and follow instructions.  理解和执行命令的能力
51. Willingness to work second and third shifts. 接受工作轮换的意愿
52. Caring about seeing the company succeed.  重视企业的成功
53. Understanding what the world is all about.  理解社会的含义

54. Ability to listen and document what you have heard. 倾听和记录能力
55. Commitment to continued training and learning. 愿意持续培训和学习
56. Willingness to take instruction and responsibility. 执行命令并具愿意负责任57. Ability to relate to coworkers in a close environment.  在紧急情况下与同伴合作能力
58. Not expecting to become a supervisor in the first six months. 在前半年时间里不奢望成为管理者
59. Willingness to be a good worker and go beyond the traditional eight-hour day.  希望成为一名好员工并愿意加班
60. Communication  沟通能力