最近在学院工作，有不少机会可以旁听别的老师讲课，这是一次非常难得的学习机会，更是一次非常难得的观察机会。这些日子让我得以从一个旁观者的角度观察了许多老师的课程，这使得我可以通过其他老师的表现来认真反思自己，思索应该如何在培训师这条路更好更踏实的走下去。正好最近在看得彼得·德鲁克的回忆录也叫《旁观者》，虽然我和大师之间的距离还是天壤之间，但也请允许我盗用一回这个旁观者的概念吧。

旁观者注定从不同的角度看事物，管理者亦是如是。

——《旁观者：管理大师彼得

再次入住了中兴通讯学院，外面下着小雨，伴着阵阵的海风，别有一番滋味。

说实话，我打心眼里喜欢这个学院，我想我愿意一直在这里工作3-5年的时间。这里真的是一个学习者的天堂，四星级的配套设施、背山面海的风水宝地，还有许多人性化的服务——例如可以借出耳塞、眼罩等睡眠装备，还有大量可供免费取阅的图书。今天我就向管家借了彼得·德鲁克的回忆录。也正是在学院我第一次接触了海岩的小说，并深深地喜欢上了这个文风悲观忧郁但是却又非常现实的文人。

学院的学员已经不能仅仅用来自五湖四海来形容

孤独园主语：

前段时间出炉的“国内十大缺德行业”，教育业惊上榜首，这值得我们每一位做老师的人反思。虽然培训讲师不是真正意义上的“老师”，但是我觉得我们目前这个行业的龌龊，比起学校有过之而无不及。转贴着一篇帖子倒不是说众人皆浊我独清，而是希望同行们都能不断字型、不断反思、不断进步，建立起应有的责任感。

批评与自我批评，才可以让我们在正确的道路上走得更远。

国内十大缺德行业排名出炉：有你在的行业吗

我家的户型坐北朝南的，饭堂和卧室之间彼此贯通，呈东西走向，然后在客厅会有一个回转，转向朝北的阳台。这样的结构让我家形成了一个天然的哨子，只要有西风刮起，就会发出略显尖锐的呼啸声。在西风偏多的秋季，我在书房里就经常可以听到稍带凄凉的秋风声。

昨晚加班到深夜两点，今天早上因为习惯还是起了个大早，坐在电脑面前，正准备为接下来的执行力的课程写点什么，突然耳边传来了一阵熟悉的呼啸声。

南粤树常绿，难从一叶知天变。惊觉风乍起，却觉天凉好个秋。

秋风乍起，转眼间，换了四季。

长春联通的课程也结束了，多得这些年积累的丰富的讲课经验，这次难度较高的课程也画上了一个漂亮的句号。开班的时候我就曾经给学员讲过，给东北的朋友讲表达力会有难度，因为东北的朋友天生的都是表达能力的高手，而我的工作只是帮他们做一个梳理。这是一个培训的技巧，遇到了可能存在风险的课程，我们就会这样打点一下，潜台词是：各位比我们老师其实要厉害得多，我们只是来为各位做一个整理服务的。谦虚是培训师最好的盔甲，至少多谦虚一下没有坏处。

课程结束以后，长春联通的领导们对这次的梳理表示非常满意，我很欣

课程在前天终于结束，从评估表来看客户还是非常满意的。

课程结束以后，马上是一次长途奔袭，从蒙自县坐长途卧铺巴士到昆明。在过桥米线之乡蒙自坐长途巴士之前，专门吃了一碗当地的过桥米线。量非常地足，一个脸盆大的碗，里面甚至还有一条鸡腿。但说实话，不怎么好吃，味道太淡。

回到车站，看到长途大巴，觉得非常恐怖。车辆的恶劣程度我从未见过，铺位异常狭小，我背着包

因为万宗平老师的飞机被大雨阻滞，今天上午被“扣留”在了重庆电信，补充了半天的课程。客户对课程还是非常满意，但是平心而论，自己觉得课程稍显仓促，如果实践充足，应该可以做得更好，呵呵。

因为没有赶上国航的飞机，下午换了南航的飞机。南航一如既往地晚点，初步定的时间是16:00登机，什么时候起飞就更不清楚了，到了昆明以后还需要3-4个小时才能到文山，希望一切顺利。

接下来一战是文山的红河电信，希望也能够通过努力授课获得客户的满意。

昨天中午三点到的重庆，然后就是马不停蹄地讨论、协调、组织晚上的学员讨论。一个七夕就这样慌慌张张地度过了。今天早上才有功夫看了看重庆的美景。

我入住的是重庆外国专家招待所，当然，我还是中国国籍，不过确实享受了一把外国专家的待遇，房间摆放着欢迎的卡片，还有水果等等。

重庆的山径（从酒店望出外面，山那边就是长江）

孤独园主语：这个世界不怕贫富分化，就怕贫穷者失去了创富的机会和信心。在我们关注“富二代”飞扬跋扈的同时，也应该稍微留心一下在社会底层挣扎的“贫二代”的真实困窘。

不知道是谁写的文章，言辞犀利，值得收藏。

《聚焦“贫二代”》

少数富二代骄奢****逸的恶行不仅引起社会公愤，甚至惊动了党。现在，保增长、扩内需、惠民生的任务那么重，还让党为这帮人****心，拿着纳税人的钱为他们办班进行党性教育，的确过分。 但我觉得富二代要是这么混世界，其实不需

今天看完了《基业长青》的第三章——利润之上的追求。再一次被吉姆·克林斯先生严谨的治学和深刻的思想所震撼。

高瞻远瞩的公司，和对照公司之间的最大的差别，就在于高瞻远瞩公司所追求的不仅仅是利润。相反，利润只是这些高瞻远瞩公司追求中的一个小部分。几乎所有高瞻远瞩的企业都是有着崇高的核心价值观和远大的使命感，这是他们利润上的追求。默克希望“治病救人，生产减轻大众痛苦的药品”；索尼希望“建立一种能够让员工团结在一起，并发挥他们的科技能力，并以追求科技活动来复兴日本和