去年下半年年度总薪酬由2006年同期的37540元增加到40073元
　　“工资跑不过刘翔，也要跑赢CPI。”去年广为流传的这句话，道出了工薪一族对“涨工资”的期盼。那么，2007年我们的工资到底涨了多少呢？

　　中华英才网最新发布的年度薪酬调查显示：2007年下半年年度税前现金收入总额的平均值达到40073元，相比去年同期的37540元，涨幅达6.75％，略高于CPI上涨水平。

　　2007年尽管股市火热，但如果你身处薪酬大涨的热门行业，收入的增长同样让人眼热心跳。那么，2007年哪些行业涨薪最快的呢？中华英才网近期发布的调查显示，三大领域的十大行业加薪最多。

　　2007年已经过去，股市的火热让不少人一年赚了几年的工资。然而，当股市经历大幅调整和波动时，许多人才真正意识到，工资薪酬仍是最稳定可靠的收入来源，尤其是当所处的行业正是薪酬大涨的热门行业时，收入的快速增长同样让人眼热心跳。

　　根据中华英才网近期发布的2007十大热门行业，包括互联网及电子商务、计算机软件、专业服务（咨询、财会、法律等）、广告（包括会展和公关）、进出口贸易、通信（设备、运营、增值服务）、机电（包括机械制造、机电、重工）、电子行业（包括微电子）、等十大行业的就业人数和薪酬涨幅等都处于前列。如果将这些行业进一步细分，可以发现涨薪最快行业主要分布在三大领域里，即以互联网和计算机为代表的高科技领域、以证券投资为代表的服务业领域和以机械制造为代表的基础行业领域。

高科技领域：互联网薪酬涨幅跑赢CPI

　　高科技领域的工资涨幅一直处于前列，2007年也不例外，根据中华英才网人才研究中心的薪酬调查显示，互联网行业的平均涨薪幅度在6%以上，由此可见，互联网行业的薪酬涨幅在今年能够跑赢CPI。

　　从中华英才网的网申简历数量看，互联网行业在2007年一直高居榜首，数量达到百万级。从业人员大都年龄在40岁以下。互联网行业收入是“贫富差距”比较大的行业，不考虑学历、从业经验、公司规模等因素，月薪从一两千元到上万元不等，关键看所从事的职位，所承担责任的含金量。一般来说，技术支持、研发，销售、市场，部门经理等关键岗位和前端职位收入相对较高，年薪能达到４～20万元。根据中华英才网人才研究中心的薪酬调查显示，互联网行业的平均涨薪幅度在6%以上。

　　计算机软件行业是仅次于互联网、电子商务行业的求职热门行业。单月发布职位数量数十万，申请数量达到百万级。从2007年的招聘情况看来，软件工程师、网络系统工程师等都有很多招聘职位，人才需求很大。软件行业中从事计算机和网络技术类工作的人员比重优势很明显，占到了从业人员总数的四成左右。从事销售类和软件工程师职位的人才也较多。在软件行业，具有3000元以上月工资的人员比例接近60%。

表1 2007年高科技领域重点职位薪酬水平表

　　PS：
　　2008年新一轮的招聘求职黄金季节即将袭来，又一轮跳槽季节里，企业凭什么给你高薪？老板凭什么青睐你？你应该如何把握2008年这“一年之计在于春”的好机会呢？为2008年做好新一轮的跳槽的准备呢？
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