很喜欢zourou最近跟我说的一句话

“有时候我们会愤怒，感觉我们被利用，但事实上我们也学到了很多，交到了很多的朋友，这点也足够了。一个品牌的成功不是在于品牌本身，而是在造就它的团队。”

可是一个组织如果让它最忠心的成员感觉到了愤怒和被利用，这个组织还像外面看起来那么好吗？

如果一些成员感觉到了愤怒和被利用，他们还应该留在这里，继续带着这些感觉为之继续努力吗？

我想，后一个问题就是我的疑惑所在。